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          茂名市城市管理和綜合執法局濱海新區分局2023年上半年招聘協管人員報名系統

          網絡報名時間:

          2023年3月6日9:00至3月8日21:00

          網上確認時間:

          2023年3月11日9:00至3月13日21:00

          咨詢電話:

          0668-5358525

          技術支持電話(工作日9:00-12:00 14:00-18:00,僅處理系統問題):

          4008228076

           

           

          茂名市城市管理和綜合執法局濱海新區分局2023年上半年招聘協管人員公告

           為進一步加強茂名濱海新區城管執法力量,茂名市城市管理和綜合執法局濱海新區分局現面向社會公開招聘城市管理和綜合執法協管人員11名,現將有關事項公告如下:

            一、廣東茂名濱海新區簡介

            廣東茂名濱海新區(以下簡稱茂名濱海新區)成立于2012年4月26日,總規劃面積為1688平方公里。為突破茂名濱海新區開發建設中的重大瓶頸,茂名市委市政府決定設立茂名濱海新區起步區,起步區總面積約208.6平方公里,代管電城鎮和博賀鎮,共52個村(居、漁)委會,總人口約27萬人,常住人口約20.78萬人。茂名濱海新區作為省委、省政府批準設立的粵東西北第一個新區,是省級經濟功能區,也是茂名四大發展平臺之一,茂名濱海新區按照“港、產、城、鄉”聯動發展的戰略要求,在一片灘涂叢林中起步,逐步邁開了茂名高標準規劃、大規模建設的步伐。

            茂名濱海新區東毗陽江,西臨湛江,面向南海,背靠中國大西南和中南地區,既處于粵港澳大灣區、北部灣城市群、海南自貿區的交匯地帶,又處于中國與東盟國家經濟聯系的交通走廊,地緣優勢疊加效應明顯,具有發展開放型經濟的有利條件。茂名濱海新區石化產業基礎雄厚,資源豐富,環境容量較大,生態系統優良,人口承載力較高,是粵西地區正在崛起的具有較大開發潛力和支撐引領作用的新興增長極。

            目前,茂名濱海新區起步區正緊緊圍繞“港產城鄉”聯動發展戰略,具體實施“一城兩鎮三港四區(1+2+3+4)”(“一城”即濱海新城,“兩鎮”即電城鎮、博賀鎮,“三港”即博賀新港、吉達港、博賀漁港,“四區”即博賀新港現代物流區、吉達臨港產業區、濱海旅游示范區和博賀海洋產業區)融合發展戰略,以港興產、以產促城、以城帶鄉,努力建設產業實力雄厚的現代化濱海城市,成為茂名沿海經濟帶上新增長極的主戰場。

            二、茂名市城市管理和綜合執法局濱海新區分局簡介

            茂名市城市管理和綜合執法局濱海新區分局是茂名市城市管理和綜合執法局的派出機構,于2019年被批準成立,屬正科級單位,受茂名濱海新區管理委員會與茂名市城市管理和綜合執法局雙重管理,以茂名濱海新區管理委員會管理為主的管理體系,業務上接受茂名市城市管理和綜合執法局的指導。區城管執法分局內設2個股室,現有近60名干部職工,辦公地點位于茂名市濱海新區電城鎮茂名港大道與吉達大道交匯處。

            三、招聘崗位及人數

            具體的招聘崗位、專業及人數詳見附件1。

            四、報考條件

            (一)報考人員應具備以下基本條件

              1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,道德品行良好;

            2.熱愛崗位,踏實肯干,組織紀律性強,有較好適應能力;

            3.具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力;

            4.報考年齡為18至35周歲(即為1988年3月6日至2005年3月6日期間出生),特殊條件的可適當放寬年齡要求,具體詳見崗位表;

            5.具有大專及以上學歷,部分崗位退伍軍人可放寬至高中學歷;

            6.符合招聘崗位所要求的資格條件,具體詳見崗位表;

            7.男性身高要求165厘米以上,女性身高要求155厘米以上;

            8.法律、法規規定的其他條件。

           ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T,不得報考:

            1.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在禁考期內的;

            2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的、曾被開除公職的、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的;

            3.現役軍人、在讀的非應屆普通高等院校畢業生;

            4.其他不宜擔任城市管理協管員情形的。

            五、招聘方式和程序

            采取筆試、面試擇優相結合方式進行。筆試和面試成績均按百分制計分。招聘工作程序為:報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟。

            六、報名

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            2023年3月6日9:00至3月8日21:00。

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            本次招聘采用網絡報名,報考人員請登錄報名系統:http://www.63322l.com/gdmmbhcgzp2023/按提示進行報名。

            報考人員須按照公告規定的條件、時間、程序進行報名,報考前應詳細、認真閱讀公告和崗位信息,準確把握招聘條件和崗位要求。

           ?。ㄈ┵Y格初審

            報考人員在網上報名后,報名系統實時對報考人員提交的報名信息進行資格初審,請報考人員在報名后及時登錄系統查詢資格初審結果。報名系統是以報考人員填寫的信息為基礎數據審核,報考人員務必如實填寫個人信息。

            通過資格初審的考生,請于3月11日9:00至3月13日21:00在報名系統確認報名參加考試,否則視為放棄考試處理。

           ?。ㄋ模┐蛴」P試準考證

            打印筆試準考證時間另行通知,請報考人員密切留廣東茂名濱海新區政務網(http://www.mgs.gov.cn/)公告。

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            1.報考人員只能選擇一個崗位進行報名,報名必須使用本人有效居民身份證。

            2.報考人員須按《廣東省2023年考試錄用公務員專業參考目錄》(詳見附件2)進行報考,所學專業應符合報考崗位的專業要求,學位種類不等同于報考專業。

            3.本次招聘實行誠信報考,資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員應認真閱讀公告、崗位要求,對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經發現即取消考試或聘用資格。對惡意干擾報名的人員,將依據有關規定進行處理。涉嫌犯罪的,移送司法機關處理。

            七、考試

           ?。ㄒ唬┕P試

            報考人員須按照筆試準考證規定的時間、地點參加筆試。請考生密切留意廣東茂名濱海新區政務網(http://www.mgs.gov.cn/)公告。

            筆試內容為公共基礎知識。報考人員憑有效居民身份證原件和筆試準考證參加考試。筆試采取閉卷形式,實行百分制。

           ?。ǘ┕P試成績公布

            筆試成績及進入資格復審人員名單將于筆試結束后10個工作日內在廣東茂名濱海新區政務網(http://www.mgs.gov.cn/)統一公布。筆試合格分數線根據實際劃定。

           ?。ㄈ┵Y格復審

            在筆試成績合格者中,根據筆試成績從高到低,按招聘崗位與面試人數1:3的比例確定進入資格復審人選,不足比例的,按實際人數確定人選。報考人員須按規定的時間、地點和要求進行現場資格復審,請報考人員密切留意廣東茂名濱海新區政務網公告。通過資格復審的,可于3個工作日后登錄報名系統打印面試通知書,資格復審不合格或未按規定參加資格復審的,取消面試資格。因上述情況導致資格復審出現名額空缺的,招聘單位可在同一崗位筆試成績合格人員中按成績高低順序依次遞補人員參加資格復審。

            入圍資格復審人員在資格復審時須提供如下資料:①報名表(雙面打?。?;②身份證原件及復印件;③學歷原件及復印件(非全日制普通高校畢業證書需附上有效的學歷鑒證原件及復印件);④招聘崗位要求的其他資格條件所需的證件原件、復印件。

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            資格復審合格人員為入圍面試人員。面試時間、地點和要求另行通知,請入圍面試人員密切留意廣東茂名濱海新區政務網公告。入圍面試人員憑面試通知書和身份證參加面試,不按規定時間參加面試的,視為自動放棄。

            面試方式采取結構化方式進行。

            面試采用百分制,面試成績保留小數點后2位,在面試結束后當場公布,面試合格成績為60分以上,不達到合格成績的,不列為體檢對象。

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            1.報考人員總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

            2.若同一崗位報考人員總成績相同的,依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。

            3.總成績按四舍五入保留小數點后2位。

            八、體檢

            根據總成績的高低順序,按崗位擬招聘人數1:1的比例確定進入體檢的人選。進入體檢的人員須在指定時間統一到指定醫院進行體檢。體檢項目和標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)規定執行。若行業有特殊要求的,從其要求。入圍體檢人員應按時參加體檢,否則將視為放棄資格。體檢的時間、地點另行通知。

            九、考察

            體檢合格的報考人員確定為擬聘用考察人選,由茂名市城市管理和綜合執法局濱海新區分局按照有關規定,對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況進行考察。

            十、公示

            體檢及考察合格者確定為擬聘用人選,將在廣東茂名濱海新區政務網http://www.mgs.gov.cn/公示5個工作日。

            十一、辦理聘用手續

            擬聘用人員公示無異議,經組織人事部門核準后,將與茂名濱海新城綜合服務有限公司簽訂勞務派遣合同,合同期為3年。獲聘人員按規定實行試用期制度,試用期3個月,期滿考核合格的正式聘用,不合適的解除勞動合同不予聘用。3年合同期滿,經考核合格的,結合本人意愿,可按程序辦理續聘。

            十二、工資待遇

            執行茂名濱海新區規定的協管人員薪酬待遇。

            十三、其他事項

            1.本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

            2.凡弄虛作假者,不論何時發現,一經查實,即取消資格。

            3.本次招聘崗位表(詳見附件1)的專業類別和名稱均根據《廣東省2023年考試錄用公務員專業參考目錄》(詳見附件2)進行填報,請自行查閱。

            4.本次招聘體檢、考察、公示和聘用等過程出現不合格或棄權者,可在最終成績合格的人員中依次遞補。

            5.本公告由茂名市城市管理和綜合執法局濱海新區分局負責解釋。

            6.聯系電話:0668-5358525。(咨詢時間:工作日上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)

            附件:附件1:茂名市城市管理和綜合執法局濱海新區分局2023年上半年招聘協管人員崗位表.xls

                            附件2:廣東省2023年考試錄用公務員專業參考目錄.xls

           

          茂名市城市管理和綜合執法局濱海新區分局

          2023年2月20日

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